Копирование материалов без письменного разрешения Администрации проекта запрещено и преследуется по закону. При цитировании обязательно указание ссылки вида: “Омск.ру - омский новостной портал” |
25 февраля 2015 21:28 / Просмотров: 580
Корпоративные языковые курсы: в чем их особенности
Едва ли кто-то оспорит важность знания английского. Это международный язык общения, открывающий многие двери. И часто случается, что высококлассные специалисты с глубокими знаниями в своей области остаются не востребованными (либо довольствуются гораздо меньшим, чем могли бы получить) только потому, что не могут наладить контакт с зарубежными партнерами. Корпоративный английский для персонала – это инструмент, который обеспечит качественное развитие фирмы или предприятия. Личностный рост каждого «элемента» структуры приводит к ее общему росту.
В чем особенности этого варианта изучения языка
Языковые курсы на корпоративной основе несколько отличаются от обычного изучения английского:
-
Во-первых, в подавляющем большинстве случаев они ведутся на территории компании. Это очень удобно, как с точки зрения экономии времени и затрат на проезд, как и для сплочения коллектива. Не требуется время на «притирание» друг к другу, особенно, если компания небольшая.
-
Во-вторых, подобная практика является специализированной, и предполагает изучение конкретной целевой области. Во внимание берутся такие важные факторы как исходный уровень знаний, способность к обучению и т.д. Компания может самостоятельно определить специфику обучения в соответствии со своими целями.
-
Фирма может полностью либо частично оплачивать обучение. Это нормальная европейская практика, когда работодатель повышает уровень знаний своих работников для выполнения других, более сложный задач. Более того, это положительно влияет на лояльность сотрудников.
-
Время проведения корпоративных курсов согласуется с аудиторией, занятия «подбираются» под рабочий график.
Пожалуй, единственным недостатком корпоративной формы обучения является возможность переноса служебной иерархии непосредственно на занятия. Однако возникает это довольно редко, и, как правило, устраняется преподавателем. К тому же, при желании можно сформировать группы соответствующим образом.
Насколько оправдано корпоративное обучение?
Корпоративные курсы невероятно эффективны. Ведь полученные знания сразу же применяются на практике. Причем не на виртуальных примерах или задачах, подобных тем, что предлагаются в институте или школе, а в ходе реальных сделок и операций.
Подводя итог, можно смело утверждать о выгоде курсов английского языка, как для руководителя компании, так и для отдельного работника. Первый в итоге получит финансовую прибыль, а второй, помимо этого, еще или и личностный рост. А компания получает персонал с отличным знанием языка.
Похожие публикации:
- Почему учить английский стоит именно на Мальте? (3 мая 2014)
- Как изучать английский язык самостоятельно (3 апреля 2018)
- Омск посетили разработчики федеральной целевой программы «Русский язык» (29 октября 2012)
- Образование за границей (15 марта 2015)
- Бухгалтерия: с чего начать? (9 ноября 2015)
- Где пройти обучение созданию сайтов в Москве? (11 февраля 2015)
- Решебники или готовые домашние задания: стоит ли их предлагать школьнику? (27 августа 2014)
- Единственный за Уралом автомобильный центр европейских образовательных технологий действует в СибАДИ (31 октября 2013)
- Как создать успешный бизнес с группой компаний Like: принципы, программы и результаты (22 июня 2019)
- Обучение по охране труда (2 августа 2014)
- Предпринимателей города приглашают на бесплатный тренинг (30 января 2018)
- Омичи бесплатно могут повысить компьютерную грамотность (9 октября 2013)
- Печать на пакетах в любых масштабах и любой сложности (18 января 2016)
- Дистанционное обучение по охране труда (13 февраля 2014)
- В Омском государственном техническом университете обучают технологиям, применяемым в ракетно-космической промышленности (12 марта 2018)
- IQ тест (28 мая 2013)